El pasado martes 12 de diciembre ofrecimos en nuestro espacio del Coworking Digital Compostela una muestra de éxito en la implantación de la metodología People Analytics en  la gestión de los Recursos Humanos. 

Coordinados por Cristóbal Rodríguez Fraile, CEO en HRscout empresa, realizamos una conexión por video conferencia con Irene Iturzaeta Ichaso (SACYR I&I Head of Talent & Diversity) y con  Miguel Ángel Rodríguez Molina (HR Analytics & HR Digital Transfomation en Sacyr).

Irene nos explicó la herramienta de gestión curricular que han implementado (My Experience), herramienta que en tiempo real ofrece datos personales, puestos, jefes, proyectos, personas a cargo, conocimientos, entrevistas de seguimiento…de forma que lo que antes se tenía que solucionar llamando entre países y preguntando quién puede ser experto en determinadas construcciones o materiales, ahora se tiene de forma ágil y actualizada. Esta información puede ser utilizada no sólo por los departamentos técnicos o de personal, si no que cuando la empresa se presenta a un concurso público tiene esa información totalmente disponible.

Miguel Ángel compartió con nosotros dos proyectos: Segmentación de trabajadores y Encuestas de Analítica de contenido, sentimiento y emoción. Si conocemos bien cuál es el ciclo de vida del empleado en la compañía podemos anticiparnos a ese momento en el cual se puede plantear abandonarla dado que sus competencias se han incrementado y ha tocado techo en sus funciones. Vimos ejemplos de perfiles de empleado donde podemos situar a nuestra gente, obteniendo una valiosísima información para establecer estrategias concretas en función de los resultados.

La jornada se engloba dentro de las actuaciones del  Proyecto Coworking Digital “CCcompostela” cofinanciado en un 80% por los fondos FEDER que gestiona INCYDE, dentro del Programa Operativo Plurirregional 2014-2020 dentro del eje 3: Mejorar la Competitividad de las PYMES, Objetivo Temático 3: Mejorar la competitividad de las pequeñas y medianas empresas, y la prioridad de inversión 3ª : Fomento del espíritu empresarial, en particular, facilitando la explotación económica de nuevas ideas, y promoviendo la creación de nuevas empresas, también mediante viveros. La Excma. Diputación provincial de A Coruña acerca el 20% restante, en el marco del Plan de Empleo Local (PEL). Anualidad 2021.